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正面回应工资低的青岛
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正面回应工资低的青岛,未来年轻人的财富机会在哪?

正面回应工资低的青岛,未来年轻人的财富机会在哪?

近年来为了应对引进人才、降低离职率问题,我国各大城市纷纷推出各种利好政策,综合来讲,工资是最直接也是最为有效的激励手段,也是影响工作满意度的一个重要因素。

“留不住人才”、“工资低”、“房价高”....日前,网络上不少名校博士吐槽青岛工资低这一问题。

3月10日,青岛日报回澜阁专栏发表署名海纳川文章《根在产业结构》,文章中多次提出“是什么?”、“怎么办?”正面回应了“青岛工资低”这一热点问题。

那么,在青岛,未来年轻人的财富机会究竟在哪?

正面回应工资低的青岛,未来年轻人的财富机会在哪?

正面回应工资低的青岛

青岛留不住人才,与工资低,房价高,消费高有一定关系,作为旅游城市消费高可以理解,但是薪资和房价真的让不少人奋斗一辈子,也买不起青岛一套房,故而,青岛怎么能留住人才呢?

日前,网上不少名校博士吐槽青岛工资低问题。

正面回应工资低的青岛,未来年轻人的财富机会在哪?

图片来源于:百家号/Eve爱生活

3月10日,青岛日报回澜阁专栏发表署名海纳川文章《根在产业结构》。纵观全文,文章通过抛出问题,4次提出“是什么?”、“怎么办?”直面了“青岛工资低”这一问题。

正面回应工资低的青岛,未来年轻人的财富机会在哪?

文章中为我们分析到:“工资不高,实质是产业结构老化问题,传统产业比重太大,引领性创新产业太少、从业人员数量有限。传统产业依赖资本和要素投入,依靠扩大规模、压缩人力成本获取利润微薄,企业员工的工资自然就提不上去。”

正如文章中所阐述的,当下青岛核心的问题是内部的产业结构遇到瓶颈。整个生长模式达到自我调整的阶段,外部经济环境的问题只是刺激,是青岛需要审视自身的问题。主要包括三个方面。

首先,长期追求制造业,对第三产业的认识不够深入,造成三大产业结构仍然不甚合理。制造业仍在孤军奋战。

第二,产业长期在几个传统行业上发展,行业结构普遍老化。

第三,区域产业的合作方面,没有做出成绩,各地仍然在各自埋头单干,布局没有合理化、科学化。

那么,具体到“青岛工资低”这个问题,青岛究竟该如何解决?未来在这座城市的年轻人,财富机会究竟在哪?

未来年轻人的财富机会在哪?

众所周知,产业转型升级是城市经济发展到一定阶段会面临的共同问题。例如,以北上广深为代表的国内主要城市,由于受经济发展阶段的影响,普遍亟需借助产业升级完成转变增长模式、增强辐射功能、带动区域发展的任务。

而青岛想要解决工资低这一问题,必须转型升级发展新兴产业。那么,何为新兴产业呢?

文章中提到:“新兴产业它有技术创新审核垄断利润,或者叫相对垄断利润,靠科技引领,谁的技术走在前面,谁的利润率就会高于平均利润率。高于平均利润率的行业,才能支付高于平均工资水平的薪酬。”

正面回应工资低的青岛,未来年轻人的财富机会在哪?

纵观全球,经过多年的振兴发展,有很多老工业城市转型很有成效,英国伦敦、美国纽约、日本东京,在其振兴发展过程中的成功经验,为青岛城市产业转型提供了有益启示。

英国伦敦

20世纪50年代初,伦敦制造业吸纳就业人数高达140余万,产值约占英国GDP的40%,当地既有钢铁和重型机械等资本密集型工业,也有印刷和家具制造等劳动密集型产业。随着城市土地价格上涨、国际竞争加剧、石油价格高涨等不利因素的出现,20世纪60年代起伦敦城里工业企业向城外转移,导致制造业工人大量失业。

20世纪90年代初,英国政府在全球范围内最早提出发展创意产业,颁布《英国创意产业路径文件》详细诠释了创意产业的概念。政府还设立“创意优势基金”,鼓励社会资本支持伦敦创意产业中有才华的企业家。统计显示,从1997年至今,创意产业是伦敦产值年均增长最快的部门,已成长为产值仅次于金融服务业的第二大产业部门,就业人数已超过金融服务业,使伦敦享有了世界“创意之都”的美誉。

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美国纽约

纽约是美国早期开展农产品对外贸易的重要窗口。繁荣的对外贸易加上便利的交通运输推动纽约本土制造业在19世纪初逐渐兴起,1860年纽约制造业产值已攀升至全美第一,成为国内制造业中心。直到二战结束时,纽约制造业的就业人数仍在持续增长,但其占当地劳动力的比重却在1880年达到37.6%的峰值后就开始不断下滑。

当前纽约产业结构中,制造业比重不高,但仍保留服装业、印刷业和食品业等典型都市型产业。其中,服装业约占制造业增加值和就业人数1/3,主要以生产高端品牌服装织造为主,它对纽约保持全球时尚服装业的领先地位发挥了重要作用;第三产业比重超过90%,其中,房地产业占比约25%,金融业占比超过20%,科学研究和技术服务业占比超过10%,构成了比重最大的三个行业。文化创意产业尽管占比不高,但近年来增幅显著,新增就业岗位较多,对相关产业拉动效应也非常明显。

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日本东京

从产业结构来看,东京制造业内部经历了几次重要更替:60年代,由于国内劳动力成本上升和国际原材料价格波动,都市产业和加工组装类轻工业成为新的投资重点;70年代,两次石油危机爆发导致能源价格上涨,这促使政府加快推动钢铁和化工等高能耗产业的外迁;80年代,为弥补日元汇率上升对出口贸易的不利影响,东京政府大力扶持电气机械和运输机械行业通过技术创新提高产品附加值;90年代,化工产业技术研发成功应用于医药领域,实现了高附加值产品的规模化生产,带动化工和食品行业等资源型产业重新崛起。

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